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台中青創施行細則

第一章 總則

第一條、本細則依本會章程(以下簡稱章程)第四十二條規定訂定之。

第二條、本細則適用於本會會員。

第二章 入會、會費繳納

第三條、申請入會者填寫入會申請表,提交會員擴展委員會審查,呈請理事會通過,經繳交會費後,始為本會會員。

第四條、會員應履行之會費繳納義務:

  1. 會費採年度計費,年度為每年一月一日至十二月三十一日。
  2. 會員年度會費為每位會員新台幣壹萬元整。
  3. 會員應於每年十二月三十一日前,繳清下一年度之年度會費;若以支票繳交者,亦應於十二月三十一日前提出支票,支票到期日至遲不得超過下一年度之三月三十一日。
  4. 新會員「入會費」為每位會員新台幣貳仟元整,與年度會費一併繳納。
  5. 新會員入會時間在各該年度六月三十日前者,應繳整年度會費;在各該年度七月一日至九月三十日者,應繳二分之一年度會費;在各該年度十月一日至十二月三十一日者,應繳四分之一年度會費。

第三章 會員代表

第五條、依章程第二十三條之一訂定之。

第六條、會員代表之資格:

  1. 須配合總會規定之任期產生會員代表。
  2. 會員代表須會齡連續達二年。
  3. 會員代表須現任或曾任本會理事、監事、祕書長、財務長或法制顧問。
  4. 除現任理事長為保障名額外,其餘代表由理事長派任之。

第四章 會員大會召開程序

第七條、依章程第二十四條訂定之。

第八條、會員大會或臨時會員大會之開會通知,於會期前十五日前以掛號信件發出。

第九條、會員大會之提案,應於會期前七日以書面提交本會祕書處,統籌處理。

第十條、會員大會後三十日內,祕書長須將會員大會記錄,包含當次會議若有選舉之當選人員名冊,報告總會,以副本函知中區委員會,另以正本函請主管機關備查。

第十一條、經祕書長、財務長、常務監事審定未繳會費之會員,經通知後,於會員大會前七日仍未繳納本會規定之一切費用者,取消其選舉權及被選舉權。

第十二條、會員例會、理監事會開會通知,應於會期前七日發出。

第十三條、(刪除)。

第五章 理事長之職責

第十四條 理事長之職責:

  1. 代表本會出席國內外重要會議。
  2. 執行總會所交辦之任務,達成年度主題及工作目標。
  3. 鼓勵各會員創業及研發新產品。
  4. 鼓勵各會員熱心會務發展。
  5. 年度內至少拜訪理事、監事及幕僚四長一次。
  6. 對本會之年度計劃及預算、交接計劃、會員發展、刊物發行,負責指導與管制。
  7. 執行理監事聯席會議之決議。

第十五條、本會祕書處設助理祕書乙名,其薪資由理事會訂定之。

第六章 會務幹部參選資格

第十六條 理事長之候選人應具備之資格:

  1. 履行本會章程所規定之事項。
  2. 全年度之出席率,不得低於百分之八十。
  3. 曾擔任本會常務級以上之職務。
  4. 會齡須滿三年以上。

第十七條 副理事長之候選人應具備之資格:

  1. 履行本會章程所規定之事項。
  2. 全年度之出席率,不得低於百分之七十。
  3. 曾擔任本會監事、理事、祕書長、財務長、法制顧問或總召集人。
  4. 會齡須滿二年以上。

第十八條 監事之候選人應具備之資格:

  1. 履行本會章程所規定之事項。
  2. 全年度之出席率,不得低於百分之七十。
  3. 曾擔任本會理事、祕書長、財務長、法制顧問或總召集人。
  4. 會齡須滿二年以上。

第十九條、理事之候選人應具備之資格:

  1. 履行本會章程所規定之事項。
  2. 全年度之出席率,不得低於百分之七十。
  3. 曾擔任本會主委以上之職務。
  4. 會齡須滿一年以上。

第二十條、第十六條至第十九條所稱之會齡,以入會之日至該年度十二月三十一日止。若入會第一年係繳交整年度會費者,該年度即視為取得會齡一年。

第二十一條、第十六條至第十九條所稱之出席率,理監事之出席率以理監事聯席會議及會員例會為計算標準,會員之出席率以會員例會為計算標準。

第二十二條、候選人須於會員大會前繳交次年度之年度會費及幹部基金,二者均可以開立當年度十二月三十一日前到期之支票繳交。若參選人沒有當選,應於會員大會後退還已繳交之幹部基金。

第二十三條、候選人之資格審查,由選務委員會選務長召集下列人員為之:輔導理事長、理事長、常務監事、副理事長。

第二十四條、候選人登記日期截止後,經資格審查後,未達法定名額時,得由選務委員會推薦人選。

第二十五條、由選務委員會推薦之候選人,其資格不受第十六條至第十九條限制。

第二十六條、為會務推展之需要,本會得視實務需要,經理事會之決議,設置各種常務委員會及特別助理委員會。

第二十七條、本會之前理事長年資連續滿十五年,聘任為「榮譽理事長」,除幹部制服費用外,得免繳幹部基金。

第二十八條、本會之資深會員年資連續滿十五年,聘任為「榮譽諮詢顧問」,除幹部制服費用外,得免繳幹部基金。

第七章  建館基金

第二十九條、本會之建館基金管理委員會,由理事長、財務長及一名前任理事長組成。管理委員須以本會名義並以三人聯名方式建立存款專戶。

第三十條、本會之建館基金之使用須經理監事會通過。

第三十一條、各年度理事長交接時,本會之建館基金與管理委員會應一併交接完成。

第八章 跨業交流

第三十二條、新設立跨業交流組成立辦法,詳本細則之附件三。

第三十二條之一 、會員就本會活動之參加:

  1. 本會會員大會及以各種形式舉辦之會議及跨業交流活動,原則上以會員本人參加為限。
  2. 本會之新春團拜、中秋晚會、理事長交接,除會員本人參加外,得視情況,於各該次活動決定是否另再邀請每位會員之眷屬至多四人參加,但邀請對象以會員之配偶、父母、子女為限。
  3. 本會之春季旅遊、秋季旅遊,因須自行負擔費用,因此本會得視情況,就參加之會員予以補助。

第九章 會員喜喪及福利

第三十三條、為增進會員情誼,促進會員之團結和諧氣氛,本會慰問及祝福項目如下(金額均為新台幣):

  1. 會員之婚喪喜慶
    1. 會員本人或子女婚嫁,本會致贈禮金1,200元。
    2. 會員本人、配偶、父母或子女身故本會奠儀1,100元。
    3. 會員之子女出生,本會致贈禮金1,000元。
    4. 會員本人新居落成、開業,本會致贈禮金1,200元,但每年度各以一次為限。
    5. 會員本人住院,由本會600元或等值禮品慰問。
    6. 上款項均以本會收受之請柬、訃文為準,但子女出生除外。
  2. 前項費用由本會所收會費支出。
  3. 理監事、會務幹部之婚喪喜慶,除前述第一項外,另以幹部基金支出如下:
    1. 本人結婚,致贈禮金3,600元。
    2. 本人之子女結婚、新居落成(每年度限一次),致贈禮金2,000元。
    3. 本人成立公司或開業(每年度限一次),致贈禮金2,000元,及盆花一盆。
    4. 本人當選社團負責人或民意代表及榮任行政首長,致贈禮金3600元或等值之匾額一塊。
    5. 本人住院,慰問金1,200元。
    6. 本人過世,慰問金10,000元;配偶過世,慰問金5,000元;子女或父母過世,慰問金3,300元。
  4. 前項費用由本會之幹部基金支出。
  5. 本條之支出,須列財務報表,並經理事會通過實施之。

第十章 附則

第三十四條、本細則應依章程訂定或修改。

第三十五條、本細則經理事會出席理事半數同意,由理事長公佈施行,修正時亦同。

 

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